過去3年間で、良好な臨床実績に基づいた支払制度の整備が行なわれ、ペイ・フォー・パフォーマンスプログラムが登場しました。
IT 関連分野の調査において高い評価を得ている米国の調査会社 IDC
社(本社:マサチューセッツ州)の一部門であり、医療およびライフサイエンスIT分野に関する情報を提供している Health Industry
Insights(本社:マサチューセッツ州)では、米国の医療保険支払者ペイ・フォー・パフォーマンス制度をまとめた報告書
"U.S. Healthcare Payer Pay-for-Performance Survey: Current State and
Emerging Models" を発行いたしました。
当報告書では、ペイ・フォー・パフォーマンスプログラムの概要と今後1〜2年におけるITおよびビジネス投資動向などについて、図表を含む17ページにて概略下記の構成でお届けいたします。
本報告書について
現在の状況
今後の見通し
指針
参考情報
表
- ペイ・フォー・パフォーマンスプログラムの年月
- ペイ・フォー・パフォーマンスイニシアティブの付いたヘルスプラン商品
- プログラム年数別ペイ・フォー・パフォーマンスインセンティブタイプ
- ペイ・フォー・パフォーマンスの評価基準
- 主なケアマネジメントイニシアティブ
- プログラム年数別ペイ・フォー・パフォーマンスインセンティブ
- 2006年および2007年のペイ・フォー・パフォーマンス予算
- 2006年および2007年のペイ・フォー・パフォーマンス予算カテゴリー
- ペイ・フォー・パフォーマンスに対するヘルスプラン予算総額のシェア:2006年および2007年